10月17日，第十一届全国大学生人力资源实践创新大赛（西南赛区）在重庆落幕。我校商学院代表队与重庆大学、西南财经大学、西南政法大学、云南大学等川渝云地区多所高校同台竞技，最终斩获团体二等奖。

本届赛事设HR-AI实操、实务设计、案例分析、职场实战、劳动争议处理、无领导小组讨论六大赛道。我校代表队共收获7个奖项，其中在劳动争议处理赛道摘得区域一等奖。具体获奖情况见表1。

表1  我校代表队各赛道获奖情况

该赛事重点考察学生的人力资源专业综合实践能力与创新思维，区域强校云集，竞争激烈。参赛队员们在罗玉、田蜜两位老师的指导下沉着应战，把课堂所学的知识框架和工具方法直接用于案例研判与现场陈述。

赛场上的从容来自赛前的积累。备赛期间，两位老师与队员们围绕真实企业场景反复推演案例、开展模拟对抗，从方案框架到陈述细节逐轮复盘打磨。“赛场上的几十分钟，是课堂和实训室里无数次练习的兑现。”一位参赛队员说，“人力资源工作既要懂专业，也要懂业务、懂人，这段经历比奖项本身更珍贵。”

指导老师罗玉、田蜜表示，多赛道同时获奖，检验的不只是个人功底，更是团队的整体作战能力，这也是学院长期坚持“课赛融通”、把真实业务场景引入课堂教学的直接体现。

商学院将以此为契机，继续推动竞赛资源与课程内容、实践项目深度融通，以赛促学、以赛促教，为区域经济社会发展培养更多高素质应用型人才。

供稿供图：罗玉

一审一校：吴有权

二审二校：苗书玮

三审三校：柳薇