8月25日晚，经济管理学院金融系联合学工中心开展中国银行2020年秋校园招聘宣讲会，此次宣讲会在博识楼B115举行，由金融系系主任杨林主持，学工中心主任林海、梁琦到场巡视，中国银行绵阳分行人力资源主任包明、刘杰进行校园招聘相关事宜讲解，金融系2017级毕业生参加了此次宣讲会。 

首先，中国银行绵阳分行人力资源主任包明介绍了中国银行的发展历程，从1912年中国银行在上海成立至今，中国银行已有百年历史沉淀，“激发活力、敏捷反映、重点突破，加快建设新时代全球一流银行”作为中国银行的发展战略，一路乘风破浪，再创辉煌。遍布海内外的分支机构达到30余个总行部门，6个直属机构，1万多家境内分支机构，36家一级分行（含深圳、宁波、苏州、大连、青岛），2家直属分行（厦门、雄安）。境外机构覆盖57个国家和地区，同时在13个国家和地区担任人民币清算行。四川省分行目前有在岗员工10500人，直属机构43家，网点521个。中国银行全方位的金融业务平台，高素质的员工队伍，良好的社会口碑，使得其在银行业经久不衰。

然后，介绍了中国银行绵阳分行的企业文化，即激发活力，以人为本。中国银行有全方位的成长平台，走进中国银行，就走进了一个充满机遇、充满挑战的行业。校招新员工入职以后，会通过行内系统化的培养，迅速成长。全球化的人才培养体系，能够使员工了解不同地域的业务文化。在原有“培训在线”平台基础上，新近建设完成新一代培训学习平台——“中银学习”，提供PC端和移动端两种接入方式，让学习随时、随地、随心。 

随后，中国银行有多样化的发展路径。在中国银行，可以有很多选择，包括经营管理类、专业技术类和技能操作类。管理培训生岗位，作为主要业务部门和综合管理部门专业人才储备。在中国银行只要努力，谁都可以变身金融大咖！还远不止如此，中国银行经过选拔进入多元化人才库或外派人才库，参加公开竞聘获得境外工作机会，成长为国际化人才。通过参与各类人才培养交流项目，丰富人生阅历，提升个人综合素质。

最后，中国银行对此次校园招聘的具体事宜进行了说明。包括招聘对象、招聘机构、招聘方式与流程。其中招聘岗位包含管理培训生（综合）（12人），管理培训生（信科）（18人），营业网点业务岗（303人）。

通过此次中国银行校园宣讲会，学生积极性较高，对于中国银行有了一个较为深入的了解，也对将面临的就业选择不再迷茫，为其工作指明了方向。（金融系 责编：许鲜）